Nos métiers
Formations Ressources Humaines en alternance
Recruter, accompagner les collaborateurs, appliquer le droit social et construire la politique RH : l’ISM forme aux métiers des Ressources Humaines, aux niveaux 6 et 7 du RNCP.
Le métier
Les métiers des Ressources Humaines
Les professionnels des Ressources Humaines recrutent et intègrent les collaborateurs, gèrent l’administration du personnel, développent les compétences et accompagnent les managers. Au niveau Bac+5, le manager RH construit et pilote la politique Ressources Humaines de l’organisation, en lien avec la direction et les représentants du personnel.
Les missions
- Définir les besoins et conduire les recrutements
- Gérer l’administration du personnel dans le respect du droit social
- Développer les compétences et piloter la formation
- Accompagner les managers et le dialogue social
Formations en alternance
Nos formations RH en alternance, niveaux 6 et 7 du RNCP
Certifications professionnelles enregistrées au RNCP. Cliquez sur une formation pour consulter le programme, les prérequis, le rythme et les lieux.
Chargé de recrutement et conseils en Ressources Humaines*
12 moisCharleville-Mézières (Campus Sup Ardenne)En alternanceVoir la fiche →Niveau 7 · Bac+5Manager en Ressources Humaines
24 mois, 12 mois selon positionnementCharleville-Mézières (Campus Sup Ardenne)En alternanceVoir la fiche →* Certification professionnelle « Chargé de recrutement et conseils en Ressources Humaines » enregistrée au RNCP pour une durée de 5 ans à compter du 01/06/2022, au niveau de qualification 6 - code NSF 315 - structurée en 4 blocs de compétences et délivrée par INSCAM - GROUPE ESCCOT, organisme certificateur. Certification accessible via le dispositif VAE : https://www.groupe-esccot.fr/reconversion/vae-la-validation-des-acquis-de-lexperience - Fiche RNCP N° 36500 consultable sur : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36500/
Débouchés
Quels métiers après la formation ?
- Chargé de recrutement
- Chargé des Ressources Humaines
- Consultant en recrutement
- Responsable des Ressources Humaines
- Manager RH (niveau 7)
95 % des apprentis du Pôle Formation UIMM Champagne-Ardenne sont en emploi 6 mois après leur formation (sortants 2025).
Formation continue
Formations courtes pour les salariés
Vous êtes salarié ou vous souhaitez former vos équipes ? Ces formations courtes sont proposées en inter-entreprises, en intra ou sur-mesure.
Autres métiers
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Commerce & vente
3 formations en alternance · 5 formations courtes
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3 formations en alternance · 10 formations courtes
Découvrir →Questions fréquentes
Vos questions
Quelle formation pour devenir chargé de recrutement ?
La certification professionnelle « Chargé de recrutement et conseils en Ressources Humaines » (RNCP36500, niveau 6 du RNCP)* se prépare en alternance à l’ISM, sur 12 mois. Les prérequis d’accès sont détaillés sur la fiche formation.
Peut-on devenir manager RH en alternance ?
Oui, le titre de niveau 7 Manager en Ressources Humaines se prépare en alternance, sur 12 à 24 mois selon votre positionnement.
Où se déroulent ces formations ?
Les lieux sont indiqués sur chaque fiche formation. Pour ce domaine : Charleville-Mézières, Rosières-près-Troyes, Saint-Dizier, Reims.
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